De alumno a candidato: el mercado laboral y los procesos de selección
En IPE I aprendiste quién eres y qué derechos tienes como trabajador. Ahora cambia el papel: dejas de ser alumno para convertirte en candidato. Esta unidad es la radiografía del mercado laboral que vas a pisar al titular y del proceso —portales, filtros automáticos, pruebas y entrevistas por competencias— que decide si entras o no.
Test de autoevaluación
13 preguntas · 12-15 min
Pregunta 1 de 13
¿Cuál es el cambio de perspectiva que define el paso de IPE I a IPE II?
Simuladores de decisión
La oferta que nadie ha publicado
Llevas 3 meses enviando CV a portales sin resultado. Tienes que decidir si pivotás la estrategia.
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entrevistas_conseguidas3
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Caso · Mercado laboral
La oferta que nadie ha publicado
Claudia termina en junio un Grado Superior de Administración de Sistemas Informáticos en Red. Lleva 3 meses enviando CVs a InfoJobs y LinkedIn: 47 candidaturas, 3 respuestas, ninguna entrevista. Su ratio de conversión es del 6 %. El ciclo terminó hace dos semanas y sigue en casa. Su tutora de FCT le ha comentado que el 70 % de las contrataciones del sector se producen a través del mercado oculto. Tiene que decidir qué hace diferente.