Activitat · Unitat 5 Exercici

De salari brut a net: cotitzacions del treballador, IRPF i cost per a l'empresa

Exercici numèric pas a pas: calcular el salari net d'un treballador a partir del brut aplicant les cotitzacions a la Seguretat Social i la retenció d'IRPF, i estimar el cost total que suposa eixe treballador per a l'empresa.

Durada
20-25 min · individual
Agrupament
individual
Connexió amb el llibre
Unitat 5: El mercat de treball: contractes, nòmina i atur

Plantejament

Carlos acaba de firmar el seu primer contracte indefinit a jornada completa. El seu salari brut mensual és de 1.500 € (14 pagues anuals: 12 mensualitats més les pagues extra de juny i Nadal).

L’empresa li aplica els següents descomptes sobre la nòmina de maig de 2026:

  • Cotització a la Seguretat Social a càrrec del treballador: 6,50 % sobre la base de cotització (4,70 % contingències comunes, 1,55 % desocupació, 0,10 % formació professional i 0,15 % MEI).
  • Retenció de l’IRPF: 12 % sobre el salari brut del mes (tipus fix de retenció aplicat per a simplificar).

D’altra banda, l’empresa també ha de pagar les seues pròpies cotitzacions a la Seguretat Social per este treballador. Els percentatges vigents a càrrec de l’empresa són (sense comptar la cotització per accidents de treball i malalties professionals, que depén de l’activitat):

ConceptePercentatge
Contingències comunes23,60 %
Desocupació (contracte indefinit)5,50 %
FOGASA0,20 %
Formació professional0,60 %
Mecanisme d’equitat intergeneracional (MEI)0,75 %

Les cotitzacions, les de Carlos i les de l’empresa, es calculen sobre la base de cotització. Amb 14 pagues, la base inclou la part proporcional de les dues pagues extra, igual que en el cas de Marina de la unitat: és el brut anual dividit entre dotze. La retenció d’IRPF, en canvi, s’aplica sobre el brut del mes.

Es demana

  1. Calcula la base de cotització mensual de Carlos i la quantitat que se li descompta en concepte de cotització a la Seguretat Social i en concepte de retenció d’IRPF. Quin salari net (líquid a percebre) rebrà Carlos al maig?
  2. Quin percentatge del salari brut s’emporten entre els dos descomptes? Quina fracció queda com a salari net?
  3. Calcula l’import total de les cotitzacions que paga l’empresa a la Seguretat Social per Carlos. Quin és el cost total que suposa Carlos per a la seua empresa al maig, un mes sense paga extra?

Per a reflexionar: Carlos veu en la seua nòmina que cobra 1.500 € bruts. Quina quantitat ingressa de veritat en el seu compte? I quant li costa a l’empresa, en total, tindre’l contractat? Compara els tres imports i extrau una conclusió.